Ni najdenih knjig.

Knjiga raziskuje koncept, da se posamezniki v hierarhičnih organizacijah pogosto povzdignejo do svoje ravni nesposobnosti. Avtorji trdijo, da zaposleni napredujejo na podlagi uspešnosti na trenutni ravni, dokler ne dosežejo položaja, kjer niso več učinkoviti. Skozi humorističen in satiričen pristop knjiga obravnava organizacijske strukture in ponuja vpogled v dinamiko delovnega okolja. …